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部门新总监的选拔

更新时间：2024-05-07 12:24:30

状态：连载中
作者：隆谐
分类：现代言情
主角：支仡宅阴伯
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现代言情《部门新总监的选拔》是作者““隆谐”诚意出品的一部燃情之作，支仡宅阴伯两位主角之间虐恋情深的爱情故事值得细细品读，主要讲述的是：不让，工作要求严苛刚进公司没多久，她就成了部门男同事心中的【淡雅女神】三个月前，部门总监姜姐即将调任到外省分公司做总经理她走前，将在部门内部进行部门...

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《部门新总监的选拔》精彩内容

不让，工作要求严苛。
刚进公司没多久，她就成了部门男同事心中的”淡雅女神”。
三个月前，部门总监姜姐即将调任到外省分公司做总经理。
她走前，将在部门内部进行部门新总监的选拔。
第一轮先由内部匿名投票举荐候选人名单。
第二轮根据候选人半年内销售业绩进行终选评比。
投票结果，我和黎棠票数一骑绝尘。
不过我一直是部门销冠，销售业绩无人能及。
更不用说新进公司不久的黎棠，与我完全没法比。
若无意外，部门总监的职位最终非我莫属。
晚上，回去后我跟程淮分享了这个好消息。
他先是愣了一下，见我满含期待又夸我能力出众。
之后很长一段时间，程淮都以锻炼我能力为由拉我每晚折腾。
半个月前，我因肚子不舒服去医院，诊断确认妊娠。
程淮看着诊断单高兴坏了，当即下跪向我求婚。
他信誓旦旦地对我说：“乔溪，在一起三年，是你的存在改变了我，让我对烟火气产生了向往。
“如今因缘际会咱们有了宝宝，把他生下来吧，我们一起给他一个幸福的家。”
程淮知道我是由离异的母亲带大的。
母亲去世后，我孤身一人。
虽外表刚强但也曾期待过有个小家。
他的话戳中了我的心坎，眼底的真诚不掺假。
我满含热泪答应了他的求婚。
程淮又以安胎名义给我做思想工作。
部门总监的工作太累，对我的身体损耗很大。
加上我已经33岁了，高龄产妇本身风险系数高。
所以他建议我先调岗。
到轻松的部门过渡，其他事等生完宝宝再做打算。
为了孩子考虑，这安排看上去也无可厚非。
我向姜姐口头提出了暂时退出部门总监竞聘的想法。
姜姐手把手将我带起来的，她对我很是了解。
知道我的打算后，她语重心长地拍了拍我肩膀：“乔溪，其实我非常看好你，但同时我也尊重你的个人选择。
“这事我暂时先帮你压着。
我希望你能再认真考虑一段时间，我怕你过阵子会后悔。”
我那日还一脸笃定地对姜姐说不会为自己的决定后悔。
不成想，姜姐的话一语成谶。
我的满心期待到头来竟是一场程淮为了保...